Formation ressources humaines et droit du travail RDC à Kinshasa
Sécurisez vos pratiques RH en RDC : rédaction des contrats, gestion disciplinaire, calcul de la paie, cotisations CNSS et INPP, et conformité au Code du travail congolais. Formation en présentiel à la Gombe, en petits groupes.
Pour qui ?
- • Responsables et assistants RH
- • Gestionnaires de paie et administrateurs du personnel
- • Dirigeants de PME et gérants d’entreprise
- • Chefs d’équipe amenés à encadrer du personnel
Ce que vous saurez faire
- • Rédiger des contrats conformes au Code du travail congolais
- • Conduire un recrutement structuré et un entretien d’évaluation
- • Calculer une paie complète avec CNSS, INPP et IPR
- • Gérer une procédure disciplinaire ou un licenciement sans risque
- • Mettre en place un plan de formation et un règlement intérieur
Prochaines sessions
Fiches de poste & GPEC
Évaluation de performance & Plan formation
Droit des sociétés OHADA
Recouvrement créances & Voies d'exécution
Baux commerciaux & Contrats fournisseurs
Prévention harcèlement & QVT
Formateur SENTECH — praticien du secteur Ressources Humaines & Droit d'Entreprise
Chaque module est animé par un intervenant SENTECH RDC en activité dans le secteur ressources humaines & droit d'entreprise : un professionnel qui exerce le métier au quotidien à Kinshasa et qui enseigne à partir de cas réels congolais.
- • Au minimum 8 ans de pratique professionnelle dans le secteur
- • Certifications métier et pédagogie validées par SENTECH RDC
- • Cas pratiques issus de dossiers réels menés en RDC
- • Suivi des participants pendant 30 jours après la session
Dates, places et inscription — Formation ressources humaines et droit du travail RDC à Kinshasa
Choisissez votre session : payez la totalité ou réservez votre place avec un acompte par Mobile Money ou carte bancaire.
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| Créneau | Module | Début | Fin | Places | Inscription |
|---|---|---|---|---|---|
CRÉNEAU 3 13H30 – 15H30 | Ressources Humaines & Droit d'Entreprise Public : Gestionnaire RH, Juriste | lun. 14 sept. 2026 | ven. 18 sept. 2026 5 jours | Présentiel : 10/10 En ligne : illimité Métier | |
CRÉNEAU 3 13H30 – 15H30 | Ressources Humaines & Droit d'Entreprise Public : HR Business Partner, Chef Personnel | lun. 21 sept. 2026 | ven. 25 sept. 2026 5 jours | Présentiel : 10/10 En ligne : illimité Métier | |
CRÉNEAU 3 13H30 – 15H30 | Ressources Humaines & Droit d'Entreprise Public : Gestionnaire de Paie, Assistant RH | lun. 28 sept. 2026 | ven. 02 oct. 2026 5 jours | Présentiel : 10/10 En ligne : illimité Métier | |
CRÉNEAU 3 13H30 – 15H30 | Ressources Humaines & Droit d'Entreprise Public : Responsable Admin & RH, Comptable | lun. 05 oct. 2026 | ven. 09 oct. 2026 5 jours | Présentiel : 10/10 En ligne : illimité Métier | |
CRÉNEAU 3 13H30 – 15H30 | Ressources Humaines & Droit d'Entreprise Public : Directeur RH, Chef du Personnel | lun. 12 oct. 2026 | ven. 16 oct. 2026 5 jours | Présentiel : 10/10 En ligne : illimité Métier | |
CRÉNEAU 3 13H30 – 15H30 | Ressources Humaines & Droit d'Entreprise Public : Chargé de Recrutement, Talent Officer | lun. 19 oct. 2026 | ven. 23 oct. 2026 5 jours | Présentiel : 10/10 En ligne : illimité Métier | |
CRÉNEAU 3 13H30 – 15H30 | Ressources Humaines & Droit d'Entreprise Public : HR Officer, Consultant RH | lun. 26 oct. 2026 Dernière semaine pour s’inscrire | ven. 30 oct. 2026 5 jours | Présentiel : 10/10 En ligne : illimité Métier | |
CRÉNEAU 3 13H30 – 15H30 | Ressources Humaines & Droit d'Entreprise Public : Responsable Formation, HRBP | lun. 02 nov. 2026 Démarre dans 12 jours | ven. 06 nov. 2026 5 jours | Présentiel : 10/10 En ligne : illimité Métier | |
CRÉNEAU 3 13H30 – 15H30 | Ressources Humaines & Droit d'Entreprise Public : Juriste d'Affaires, Legal Counsel | lun. 09 nov. 2026 Démarre dans 19 jours | ven. 13 nov. 2026 5 jours | Présentiel : 10/10 En ligne : illimité Métier | |
CRÉNEAU 3 13H30 – 15H30 | Ressources Humaines & Droit d'Entreprise Public : Juriste Contentieux, Recouvrement | lun. 16 nov. 2026 Démarre dans 26 jours | ven. 20 nov. 2026 5 jours | Présentiel : 10/10 En ligne : illimité Métier | |
CRÉNEAU 3 13H30 – 15H30 | Ressources Humaines & Droit d'Entreprise Public : Juriste d'Entreprise, Procurement | lun. 23 nov. 2026 | ven. 27 nov. 2026 5 jours | Présentiel : 10/10 En ligne : illimité Métier | |
CRÉNEAU 3 13H30 – 15H30 | Ressources Humaines & Droit d'Entreprise Public : Responsable RH, Délégué Personnel | lun. 30 nov. 2026 | ven. 04 déc. 2026 5 jours | Présentiel : 10/10 En ligne : illimité Métier | |
CRÉNEAU 3 13H30 – 15H30 | Ressources Humaines & Droit d'Entreprise Public : Responsable Conformité, HR Auditor | lun. 07 déc. 2026 | ven. 11 déc. 2026 5 jours | Présentiel : 10/10 En ligne : illimité Métier | |
CRÉNEAU 3 13H30 – 15H30 | Ressources Humaines & Droit d'Entreprise Public : Juriste, Responsable RH | lun. 14 déc. 2026 | ven. 18 déc. 2026 5 jours | Présentiel : 10/10 En ligne : illimité Métier | |
CRÉNEAU 3 13H30 – 15H30 | Ressources Humaines & Droit d'Entreprise Public : Assistant RH, Généraliste RH | lun. 21 déc. 2026 | ven. 25 déc. 2026 5 jours | Présentiel : 10/10 En ligne : illimité Métier | |
CRÉNEAU 3 13H30 – 15H30 | Ressources Humaines & Droit d'Entreprise Public : DRH, Responsable RH | lun. 28 déc. 2026 | mer. 30 déc. 2026 3 jours | Présentiel : 10/10 En ligne : illimité Métier |
Mod. 1 : Contrats de travail (Code du Travail RDC)
Ressources Humaines & Droit d'Entreprise
Gestionnaire RH, Juriste
En ligne : places illimitées
Mod. 2 : Licenciement, préavis & décompte final
Ressources Humaines & Droit d'Entreprise
HR Business Partner, Chef Personnel
En ligne : places illimitées
Mod. 3 : Cotisations CNSS (Risques, Pensions)
Ressources Humaines & Droit d'Entreprise
Gestionnaire de Paie, Assistant RH
En ligne : places illimitées
Mod. 4 : Contributions patronales INPP & ONEM
Ressources Humaines & Droit d'Entreprise
Responsable Admin & RH, Comptable
En ligne : places illimitées
Mod. 5 : Relations syndicales & Règlement intérieur
Ressources Humaines & Droit d'Entreprise
Directeur RH, Chef du Personnel
En ligne : places illimitées
Mod. 6 : Sourcing & Entretiens de recrutement
Ressources Humaines & Droit d'Entreprise
Chargé de Recrutement, Talent Officer
En ligne : places illimitées
En ligne : places illimitées
Mod. 8 : Évaluation de performance & Plan formation
Ressources Humaines & Droit d'Entreprise
Responsable Formation, HRBP
En ligne : places illimitées
Mod. 9 : Droit des sociétés OHADA
Ressources Humaines & Droit d'Entreprise
Juriste d'Affaires, Legal Counsel
En ligne : places illimitées
Mod. 10 : Recouvrement créances & Voies d'exécution
Ressources Humaines & Droit d'Entreprise
Juriste Contentieux, Recouvrement
En ligne : places illimitées
Mod. 11 : Baux commerciaux & Contrats fournisseurs
Ressources Humaines & Droit d'Entreprise
Juriste d'Entreprise, Procurement
En ligne : places illimitées
Mod. 12 : Prévention harcèlement & QVT
Ressources Humaines & Droit d'Entreprise
Responsable RH, Délégué Personnel
En ligne : places illimitées
Mod. 13 : Audit social & Conformité légale RH
Ressources Humaines & Droit d'Entreprise
Responsable Conformité, HR Auditor
En ligne : places illimitées
Mod. 14 : Litiges du travail à l'Inspection
Ressources Humaines & Droit d'Entreprise
Juriste, Responsable RH
En ligne : places illimitées
Mod. 15 : Onboarding & Intégration salariés
Ressources Humaines & Droit d'Entreprise
Assistant RH, Généraliste RH
En ligne : places illimitées
Mod. 16 : Tableau de bord RH & Bilan social (3 jours)
Ressources Humaines & Droit d'Entreprise
DRH, Responsable RH
En ligne : places illimitées
Une question avant de réserver ?
Écrivez-nous sur WhatsApp : nous vous conseillons le module adapté à votre métier et bloquons votre place avec un acompte.
Questions fréquentes
La formation couvre-t-elle la législation congolaise ?
Oui, elle s’appuie sur le Code du travail de la RDC et sur les obligations CNSS, INPP et ONEM en vigueur.
Des modèles de documents sont-ils fournis ?
Oui : modèles de contrats, fiches de paie, règlement intérieur et lettres disciplinaires sont remis aux participants.
Peut-on organiser la session dans nos bureaux ?
Oui, nous organisons des sessions intra-entreprise sur demande. Écrivez-nous pour un devis adapté.
Combien de participants par session ?
Dix au maximum, afin de garantir un accompagnement individuel et des cas pratiques sur vos propres dossiers.